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交流促提升 赋能在前行丨法多星·总监赋能大会圆满成功

交流促提升 赋能在前行丨法多星·总监赋能大会圆满成功
发表于:2022-12-19
作者:法多星

为深谋行业发展,促进总部与各地经销商之间的沟通协作,让经销商了解产品的相关知识,提高专业能力,增强对经销商的各项赋能。近日,法多星在东莞运营中心举行了为期三天两晚的分公司总监赋能大会。来自全国各地的40+直营运营中心,都争先派出其公司的精英总监前往总部,齐聚一堂,互相交流,取长补短,深入学习。


法多星

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法多星商学院院长杨丹强做会前讲话,他向此次前来参会的分公司总监伙伴们表示欢迎,同时祝愿大家利用好这三天时间,学有所成,学有所长,收获满满。


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法多星创始人、律佳集团董事长杨强发表了“奋战30天,挑战高目标”的主题演讲,并提出在这30天内,希望大家做到自力、他力、天力三力合一,提高自身能力,相信团队力量,以善念引来天力,努力奋斗、挑战高目标,以利他之心为客户服务。


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小智善于治事,大智善于用人,睿智善于立法。合法规范是企业健康发展的生命线,法多星联合创始人、律佳集团执行总裁朱伟强表示,要进一步强化风险意识,提升依法合规经营水平,从而促进集团健康高效发展。

同时,还从战略洞察(环境与价值分析)、战略制定(业务设计及目标策略)、战略解码(年度业务计划)、战略执行与评估等多个方面来解析法多星2023年的年度发展计划。


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为期三天的赋能大会里,党支部书记兼副总裁熊小敏,运营中心副总裁王春、技术部总监吴杰、合规部总监刘艳冬等围绕法多星的团队建设、新业务情况、流程制度、产品介绍、品牌建设等方面,为大家进行了系统、全面的梳理和分享。


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同时,各子公司的总监总结了各自团队当前的优势经验以及存在的不足与改善计划。也从加强营销团队建设、提升经营服务的视角,通过自我画像、自我成长向大家传递了优秀营销人员和区域管理人员的必备素养与修练。随后从整合赋能、营销管理、销售政策、拓展与服务等维度传授了营销工作中应具备的专业技能与经验;管理团队没有捷径,优秀管理者的伟大,在于每一个细微且日常的管理动作。


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法多星现已是由150多家经销商组成的大家庭,也是一个不断帮助更多创业者实现个人价值的强大平台,法多星拥有可持续发展的能力,拥有不断创新改革的魄力。2023年,法多星将恪守对经销商们提供精致产品、优质服务的承诺,贴心关怀,全心全意为经销商创业逐梦努力。

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相信在法多星2023年的新模式下,经销商们定能以更好的方式和不懈的精神驰骋商场,狭路相逢勇者胜,群雄逐鹿看今朝!

大会的落幕即是向新征程出发的讯号,让我们扎扎实实,脚踏实地,用勤劳的双手和智慧编织梦想;让我们迎着朝气蓬勃的年华,拼搏奋进,不惧挑战,克服一切困难与挫折,摘取累累硕果,找寻人生华美的霞光。

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