入职登记表是否具备劳动合同的性质
在实际工作中,有些企业存在劳动者入职后只让其填写了《入职登记表》,但未签署书面合同的情况。通常《入职登记表》只是劳动者入职时履行入职登记手续所填写的文件,不应视为劳动合同。
时间:2022-07-01
劳动合同没有填写期限如何处理(劳动合同到期公司不续签怎么办)
依据《劳动合同法》的规定,劳动合同没有约定合同期限的,双方可以补充约定,变更劳动合同内容。如果不能补充约定的,可以视为签订无固定期限的劳动合同。
时间:2022-06-30
签订二次固定期限劳动合同后必须要签无固定期限劳动合同吗?
不一定。劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同
时间:2022-06-16
企业想要单方面解除劳动合同怎么办?
在如今这个人才济济、就业形势不容乐观的大背景下,能获得一份自己称心如意的工作也不是件容易的事情。那如果哪天用人单位不要你了,想要单方解除劳动合同,那我们该怎么维护自己的合法权益呢?
时间:2022-06-16
变更劳动合同的条件有哪些(变更劳动合同需要注意)
在履行劳动合同过程中,由于企业生产经营状况的变化,或者职工劳动、生活情况的变化,也可以变更劳动合同。那么,变更劳动合同的条件有哪些?
时间:2022-06-16
劳动合同终止经济补偿金要交税吗?
对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。所以,解除劳动合同经济补偿金要交税。
时间:2022-06-15
协商一致解除劳动合同的协议书如何写?
解除劳动合同的协议书其内容只要不违反法律法规的强制性规定、不违反公序良俗、不是虚假表意或故意串通损害他人权益等情形,双方自愿约定的都属于有效协议。
时间:2022-06-10
互联网+法律
精准匹配,法务服务
2分钟响应,高效反馈
平台全程跟踪
一站式服务